パート・アルバイト 求人情報検索でよく目にするIndeedとは
試しに自分の住んでいる地区とパートというキーワードで検索してみてください。大抵Indeedが上位表示されます。ヤフーだとまずはスポンサー枠で上位表示されます。そのスポンサー枠が終わった自然検索枠でもIndeedは上位表示されます。かなり戦略...
就職活動(中途採用)
パート・アルバイト 
就職活動(中途採用) 石原さとみ主演の校閲ガールから就活や転職を考える
『こんな仕事があるんだ』と単純思いませんでしたか？わたしはそのひとりです。就活を考える世代とは結構差がある、大人といわれる世代の企業の人事担当者がこのありさまです。世の中にはたくさんの仕事、職業があります。おそらく人生経験の少ない若い人ほど...
人事の日常 人事志望の転職や就活に関しての人事の本音
『人事の仕事がしたいです』よく言われます。しかも軽く。『バスケがしたいです』くらいの想いを聞いたことはありませんが…。まぁそれはいいとして『やめた方がいい』親しければ親しいほど本気で言います。でも、皆さんやってみたいんですよね。本気でアドバ...
パート・アルバイト リクナビとマイナビどっちがいいですか？の回答は両方です。
リクナビとマイナビどっちがいいですか？の回答は両方です。大学生から聞かれることが多い質問です。リクナビを主に使った方がいいのか、マイナビを中心に使うべきか？回答としては両方使いなさいですね。 (adsbygoogle = window.ad...
就職活動(中途採用) 居酒屋のアルバイト経験をアピールするタイプとの面接
プラス評価します。理由はいくつかあります。・チームで働く力が備わっている・スピーディに行動できる・周囲への気遣いや視野の広さがある・先を見据えた思考力がある・周囲に可愛がられる素質がある・負荷のかかる状態を乗り越えられる・上から評価、信頼さ...
就職活動(中途採用) キラキラネームとの面接
いりません。名前で判断するのか！という反論を覚悟のうえで、いりません。採用しません！理由は育ってきた過程（家庭）に不安があるからです。普通に考えてキラキラネームってつけにくいですよね。わたしも子供の親ですがキラキラネームはつけていません。少...
就職活動(中途採用) 転職する際の年齢の壁
２５歳の壁ここまでは経験不問で採用するケースが多いと思います。経験不問はメリットですよね。新卒よりは使えるだろうという理由で採用される可能性が高いです。何を持って使えるかの判断としているかというと、最低限のビジネスマインドがあるかどうかです...
就職活動(中途採用) タバコを吸う喫煙者との面接
いらないです。中途採用の場合特にいらないです。『タバコって百害あって一利なし』とまで言われてますよね。なんで吸うんですか？仕事においてメリットとデメリットが判断できない懸念があります。『何回かやめようと思ったんですが、やめられなくて…』これ...
人事の日常 人事配属希望者の必須の能力とは
人事を希望する方、少なからずいますよね。日頃どんな仕事してると思いますか？採用面接や社員面談、給与計算など思い浮かびますよね。実は一番多いのは、事務作業です。わたしは会議資料や社内向け、社外向けの案内文の作成などに毎日追われています。文才の...
就職活動(中途採用) 理系出身者との面接
採用したいです。いくつか確認したいことはありますが、採用の方向で面接をします。とくに大学生の場合は欲しいです。なぜなら努力を継続的にできるからです。困難なことを乗り越えていく力があるからです。厳しい言い方ですが文系の方『数学』できますか？文...